https://smartid.co.id/wp-content/uploads/2020/08/floating_image_09-e1618152110974.png

Human Capital Analyst

Application Posted

6 Desember 2021

Application Closed

15 Desember 2021

Job Description
  • Merencanakan, menganalisis, menentukan kebutuhan jabatan, jabatan, dan pemetaan SDM
  • Merencanakan dan melaksanakan rekrutmen SDM secara tepat sesuai kebutuhan SmartID
  • Menganalisis beban kerja dan pengembangan karir SDM SmartID
  • Melakukan penilaian dan evaluasi terhadap kinerja SDM SmartID
  • Bertanggung jawab atas mutasi, promosi, pemberhentian, atau hal lain yang terkait dengan SDM SmartID kemudian menganalisa dan memastikan kesejahteraan SDM SmartID
  • Membuat laporan dan evaluasi kinerja berkaitan dengan Human Capital
Job Requirements
  • Lulusan S2 lebih diutamakan
  • Sarjana Sumber Daya Manusia/Psikologi/Manajemen Bisnis atau bidang lain yang terkait
  • Memiliki kompetensi tentang Organization Development, Recruitment & People Development, dan Talent Management serta memiliki sertifikat di bidang Human Resource (seperti sertifikat BNSP, CPHRM, dll)
  • Menguasai tools atau metode pada bidang psikologi untuk kebutuhan rekrutmen maupun promosi
  • Memiliki pengalaman pada bidang yang sama minimal 2 Tahun
  • Mudah bergaul, dapat bekerjasama dalam tim, dan bertanggung jawab
  • Memiliki kemampuan analisis, komunikasi, dan negosiasi yang baik
  • Memiliki inisiatif tinggi dan mandiri